Аналитики WDC (Центр развития трудовых ресурсов при министерстве труда и социальной защиты населения) провели исследования «Анализ предложения и спроса на квалифицированный труд в Казахстане» за II квартал 2020 года, передает КУРСИВ.

Так, по данным, предоставленным Министерством труда РК, на рынке труда образовалась нехватка дорожных рабочих – более 12 тыс. открытых вакансий на электронной бирже труда при 3 тыс. размещенных резюме. Вместе с тем в пятерку наиболее востребованных квалифицированных профессий также попали каменщики (1 912 свободных вакансий), бетонщики (1 861), охранники (1 816), медсестры и медбратья (1 637).

Наибольшая потребность в квалифицированных рабочих в отчетном периоде наблюдалась в Алматы (22,5 тыс.), Карагандинской области (17,4 тыс.), Костанайской области (16,4 тыс.) и Нур-Султане (16 тыс.).

Вместе с тем в Западно-Казахстанской области требуется почти 1,5 тыс. школьных помощников, в Актюбинской области – около 380 учителей средней школы, в Жамбылской области – 305 техников-строителей.

В Атырауской области самыми востребованными являются интервьюеры по проведению статистических наблюдений, нехватка которых составила около 250, а в Туркестанской области отмечается почти в 160 рабочих по обслуживанию офисной техники.

При этом, отмечают в ведомстве, в разрезе регионов за II квартал дорожные рабочие не попали в топ по востребованности лишь в Акмолинской области, где наиболее дефицитными являются инженеры-механизаторы сельского хозяйства, механизаторы комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах, трактористы.

Ранее говорилось, в каких педагогах нуждаются школы столицы Казахстана. На 2020-2021 учебный год в Нур-Султане по педагогическим специальностям планируется выпуск 642 студентов вузов и 556 студентов колледжей, однако этого недостаточно для покрытия дефицита специалистов сферы образования. Особо остро ощущается нехватка педагогов начальных классов, русского языка и литературы.