Директорами и их заместителями смогут стать 1200 мигрантов, 6,5 тысяч выделили для руководителей структурных подразделений. Но, по официальным данным, сейчас в Казахстане трудятся всего 15 тысяч иностранцев. То есть в полном объеме квота не используется.

В основном приезжают граждане Китая, Турции, Индии, Великобритании и Узбекистана. Чаще они устраиваются в горнодобывающие, строительные и сервисные компании на западе страны. И большинство проходит по категории «дипломированные специалисты» и «квалифицированные рабочие».

О необходимости сокращать иностранную рабочую силу недавно заявил президент. Он призвал активнее трудоустраивать своих граждан. В Минтруда поспешили заверить, что размер квоты – цифра непостоянная. При необходимости ее можно сократить.

Мади Альжан, главный эксперт комитета труда, социальной защиты и миграции МТСЗН РК:

– Заявки предоставляются самими работодателями, обосновав наличие их спроса именно на внутреннем рынке труда. С 20-го года квота была уже сокращена в два раза – от 40 тысяч до 29 тысяч (на 40%). Сейчас эта квота уровень сохранила. Если будет в этом необходимость, если это будет создавать угрозы, то, конечно, это будет пересмотрено все.

Источник: телеканал КТК